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临沂市信访局构建“四联”模式 擦亮“连心桥”品牌

发布时间:2022-12-11    编辑:临沂信访局001    浏览:354

大众网·海报新闻记者 王汉宇 通讯员 邱纪玲 纪云慧 临沂报道

  临沂市信访局以“连心桥”党建品牌创建为载体,在全市信访系统做到政治理论联学、基层组织联建、重点工作联动、纪律作风联抓,以机关党建破解信访工作难题,全力维护群众合法权益,充分发挥党委、政府参谋助手职能,架起一座贯通党委政府和人民群众的“连心桥”。

  政治理论联学。理论上清醒,行动上才能坚定。在全市信访系统开展“学理论、悟思想、见行动、创一流”活动。编印3类学习资料,开展理论学习400余次,印发学习材料8000余册。建立学习、调研、工作“三位一体”机制。班子成员主动领学专题,深入调研研讨,提报调研课题50余个,根据学习调研成果,进一步完善了领导干部公开接访、信访积案化解等制度,推动理论学习成果向实践转化。开展“讲业务、促提升、争一流”活动。确立涵盖信访工作重要理论、主要业务等15个专题,由业务骨干轮流授课,通过“1+N”和“讲、问、评、改”一体的授课模式,讲业务、点问题、明方向、严措施,不断提升党员干部理论素养和业务能力。

  基层组织联建。党的力量来自组织,组织能使力量倍增。抓好信访工作,基层基础是关键。在全市信访系统叫响“信访岗位党旗红”,构建“1+2+3+N”组织模式,增强总支、支部、党小组、党员的粘合度。把党小组设立在科室,根据工作职责,开展“服务先锋岗”“示范榜样岗”“业务标兵岗”创建。班子成员根据分工编入党小组,形成不同职务、不同年龄党员干部相互搭配、相互促进的“传帮带”良好氛围,真正“让党旗飘在一线、堡垒筑在一线、党员冲在一线”。

  重点工作联动。针对今年重大活动多的实际,教育党员干部传承践行沂蒙精神,在解民忧、纾民困、聚民心中体现信访干部的人民情怀,在完成急难险重任务中彰显信访干部的责任担当。开展信访积案集中攻坚化解行动,专班推进,上下联动,从严把关,一大批群众“急难愁盼”问题得到有效解决。推进“一站式”群众诉求中心建设,加强初次信访办理,强化“临期提示提醒、到期催办督办、逾期问效问责”措施,规范高效做好受理办理督办工作。今年以来,多名信访干部先后被授予“全国优秀接谈员”“齐鲁最美信访干部”“践行沂蒙精神好干部”等荣誉称号,沂水县信访局被授予“全国信访系统先进集体”荣誉。

  纪律作风联抓。全市信访系统以“涵养好作风、架起连心桥”为主题,深入开展党员干部作风整顿活动。对标“严真细实快”要求,深入查摆群众观念、基层基础业务、积案化解、信访制度落实等5个方面的问题。坚持抓两头、带中间,局机关建立“作风建设典型案例制度”,每周自评工作中出现的正反面案例,在集体例会上“晒成绩、晒问题、晒作风、晒打算”,真正见人见事见思想。

  下一步,将认真落实“由事看作风”制度,坚持工作有问题、党建找原因,充分发挥信访系统“晴雨表”作用,深入分析通过信访暴露出的作风问题,以实际行动推动作风持续向好,为全市信访工作高质量发展提供作风保障。


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